Logo no.artbmxmagazine.com

Delt samfunnsansvar. et tema av aktuell interesse

Innholdsfortegnelse:

Anonim

Sosialt ansvar er et begrep som refererer til byrden, forpliktelsen eller plikten som medlemmene i et samfunn har, enten som enkeltpersoner eller som medlemmer av en gruppe, samt for samfunnet som helhet.

Selskapets samfunnsansvar har hatt stor betydning som et verktøy for å fremme både økonomisk og sosial utvikling, i regioner som Latin-Amerika og Karibia. På forretningsområdet har det alltid hatt stor betydning i formelen for bærekraftig utvikling, på grunn av sin evne til å generere formue og sysselsetting.

Flere og flere selskaper integrerer praksiser som er generøse med miljøet, med sine arbeidere og leverandører, og også med lokalsamfunnene de opererer med, i sine strategier og i den daglige driften.

Innbyggere og organisasjoner er for tiden i en tidsendring der en ny kultur med delt samfunnsansvar, medansvar blir utviklet og på denne måten søker de å være mer deltakende og ha del i samfunnsendring.

Delt samfunnsansvar

Introduksjon

Sosialt ansvar er et begrep som refererer til byrden, forpliktelsen eller plikten som medlemmene i et samfunn har, enten som enkeltpersoner eller som medlemmer av en gruppe, samt for samfunnet som helhet.

Dette konseptet kan ha en positiv eller negativ stilling til virkningen en beslutning har på samfunnet. Og det kan verdsettes både i etiske og juridiske aspekter.

RS1 anses å være forskjellig sammenlignet med politisk ansvar fordi det ikke er begrenset til å vurdere maktutøvelse gjennom en statlig myndighet.

Selskapets samfunnsansvar har hatt stor betydning som et verktøy for å fremme økonomisk og sosial utvikling like i regioner som Latin-Amerika og Karibia. I forretningsaspektet har det alltid hatt stor betydning i formelen for bærekraftig utvikling, på grunn av sin kapasitet å generere formue og sysselsetting

Og deres rolle blir enda mer viktig i møte med sosiale problemer i regionen, slik er tilfellet for de 200 milliarder latinamerikanere som fremdeles lever godt under fattigdomsgrensen og ikke har fordelene med økonomisk vekst. (Peinado & Garza, 2007)

1 Samfunnsansvar

Tradisjonelle utviklingsaktører er:

  • Regjeringen Sivilsamfunn og interne organisasjoner av noen statsborgere

De står overfor umuligheten av å løse problemer ensidig og erkjenner at det er nødvendig å slå seg sammen med privat sektor siden det ofte opptrer på en bedre måte.

Flere og flere selskaper integrerer praksiser som er generøse med miljøet, med sine arbeidere og leverandører, og også med lokalsamfunnene de opererer med, i sine strategier og i den daglige driften.

Å være et ansvarlig selskap genererer utbytte, og dette kan sees gjennom måten det forbedrer produktene sine, bedre aksept av kundene.

En annen definisjon av samfunnsansvar slår fast at dette er ideen som et selskap må tilegne seg og ikke bare må fokusere eller maksimere sitt image, samfunnsansvar blir integrert i virksomhet med et positivt forhold til samfunnet det opererer i.

I følge International Organization for Standardization er dette forholdet til samfunnet og miljøet som virksomheter opererer i, en kritisk faktor i deres evne til å fortsette å operere effektivt.

Sosialt ansvar betyr at mennesker og selskaper jobber for å handle i beste velgående for miljøet og samfunnet så mye som mulig, samfunnsansvar som en applikasjon i virksomheten er kjent som et samfunnsansvar eller CSR for dets forkortelse på engelsk..

Samfunnsansvar får en annen betydning avhengig av bransjen den er utviklet i. Imidlertid refererer den grunnleggende definisjonen til det samme: den positive effekten på samfunnet og forbedrer også ledelsen i selskapet, for eksempel et selskap i bransjen må bestemme seg for å redusere utslipp på en eller annen måte som har positive innvirkninger på miljøet, må et selskap på det sosiale området utforme en måte å gi tilbake til samfunnet og tilby tjenester til de mindre heldige. (Investopedia, 2016)

Samfunnsansvar blir forstått som en frivillig inspirasjon, det er på en eller annen måte å anerkjenne og akseptere de forpliktelsene man har med samfunnet, det er også en moden og sensitiv holdning til samfunnets problemer og det tjener til å ta i bruk strategier og prosesser som er med på å gjøre mindre negative innvirkninger som kan genereres for miljøet og samfunnet.

Når man er ansvarlig forstås det at hver enkelt person er medlem av et samfunn, og av denne grunn er alle forpliktet og forpliktet til å overholde hver for seg og sammen.

SR er alles ansvar og bare sammen kan endring oppnås.

Noe historie med samfunnsansvar

Samfunnsansvar er den prosessen der selskaper forhandler om sin rolle i samfunnet, noe som innebærer at det er samfunnet som helhet som avgjør om et selskap er samfunnsansvarlig eller ikke.

Dette begrepet kan også referere til en forretningsdimensjon som er opptatt av begrepet bærekraft og å gjøre et paradigmeskifte i forhold til den økonomiske teorien til selskapet som slår fast at det eneste samfunnsansvaret for dette var å skaffe fortjeneste. (Friedman, 1970).

"CSR er en oppførsel der selskaper frivillig påtar seg eksternalitetene som produseres av deres handlinger" (Crouch, 2006)

Stewardship-konsept

Begrepet medansvarlig i følge RAE refererer til en som deler ansvaret med en annen eller andre.

I dagens globaliserte, gjensidig avhengige, ulik og sammensatte verden er det mer nødvendig enn noen gang for hvert enkelt av medlemmene å bidra personlig og profesjonelt med et bidrag til å gjøre verden til et mer rettferdig, respektfullt, sammenhengende sted, støttende og bærekraftig.

Innbyggere og organisasjoner er for tiden i en tidsendring der en ny kultur med delt samfunnsansvar, medansvar utvikler seg og på denne måten søker de å være mer deltakende og ha del i samfunnsendring. (APENB, 2011)

Kompleksitet og risiko ved CSR

Den nåværende betydningen av sosiale forventninger til selskapets spørsmål, plasserer spørsmålet om konkurranseevne i en posisjon og nivå som er veldig sammensatt og er preget av aspekter som:

  • Økning i fusjoner og oppkjøp Risiko for kultursjokk på grunn av økningen i kompleksiteten i organisasjoner Å kunne være fleksibel i en verden som stadig endrer seg, med usikkerhetene dette genererer og behovet for å holde seg oppdatert Økende innflytelse fra sosiale aktører, det samme er frivillige organisasjoner og de forskjellige organisasjonene i sivilsamfunnet.

Større sjanser for å oppdage

  • Nye høyhastighetsteknologier når det gjelder tilgang og formidling av informasjon. Sterkere og mer aggressive kommunikasjonsmedier Døgnåpen nyhetssendinger..

Misbruk har en høyere kostnad:

  • Bøter og straffer som skyldes de nye bestemmelsene og lovgivningen. Større skade på omdømmet på grunn av det faktum at det er i den tiden forbrukeren har mange flere alternativer å velge mellom, og det er mye mer konkurransekraft. Økende interesse fra den delen av investorer i selskaper som utøver CSR.

CSR-akser og indikatorer

CSR innebærer en stor evne fra selskapet som er avledet av god utøvelse av sin etiske ledelse på de forskjellige områdene det opererer i. Noen av indikatorene som styres for implementering av CSR i et selskap kan være:

ADEC-Ethos: disse er organisert i syv akser:

  1. Verdier, åpenhet og virksomhetsstyring Leverandører Internt offentlige miljøkunder Fellesskapets regjering og samfunn.

Indikatorene for samfunnsansvar som er opprettet av Ethos Institute (Brasil) og tilpasset av ADEC, er et evaluerings- og læringsverktøy for bedriftsledelse når det gjelder å innlemme samfunnsansvar (CSR) -praksis, til planlegging av strategier og også til overvåking av selskapets generelle resultat.

Aksel 1: Verdier, åpenhet og selskapsstyring

Et selskap som definerer de ledende prinsippene for sine handlinger basert på gjennomsiktig og etisk praksis.

  • Indikatorer Etiske forpliktelser Organisasjonskultur Bedriftsledelse Forhold til konkurranse Sosial balanse

Axis 2: Leverandører

Selskapene som utvikler relasjonspolitikk med sine leverandører basert på etablering av langsiktige relasjoner og utvikling av lokale selskaper, skaper tillit både til sine investorer og til deres kunder.

indikatorer

  • Kriterier for valg og evaluering av leverandører Barnearbeid i forsyningskjeden Forhold i forsyningskjedene.

Aksel 3: Internt publikum

Et selskap som bryr seg om sin indre offentlighet, klarer å heve nivået på medarbeidertilfredshet, og skaper samtidig et bedre internt klima ved å fremme gode arbeidsforhold og øke arbeidstakernes engasjement for selskapet siden de De føler en viktig del i ledelsesområdene i organisasjonen.

indikatorer:

  • Helse, sikkerhet og arbeidsforhold Verdivurdering av mangfold Engasjement for fagutvikling Deltaksledelse Forhold til fagforeninger Lønns- og fordelspolitikk Engasjement for barneutvikling Arbeidsklima

Aksel 4, miljø;

Ethvert selskap som utvikler miljøstyringssystemer gir mindre innvirkning på miljøet, og på denne måten fremmer dets beskyttelse.

indikatorer:

  • Miljøet som forretningsengasjement Miljøpleiepraksis Miljøkonsekvens Minimering av avfall

Aksel 5: Kunder / forbrukere

De selskapene som bryr seg om forbrukertilfredshet, forbedrer deres lojalitet og forbedrer bedriftens omdømme.

indikatorer

  • Hensyn til kundens mening Miljøkonsekvens Minimering av avfall.

Aksel 6: Fellesskap

Selskapene som etablerer relasjonspolitikk med sine interessenter og utvikler sosiale investeringsprogrammer mot samfunnet, øker deres virksomhets omdømme, samtidig som de reduserer motstanden det kan ha mot selskapet.

indikatorer

  • Samfunnsstøttepolitikk Frivillighet og deltakelse Finansiering av sosiale handlinger

Akse 7: Regjering og samfunn

Bedriftene som deltar i utviklingen av sin region og landet bidrar til forbedring av offentlig politikk, bekjempelse av korrupsjon og dannelse av en sosial kapital som er forpliktet til felleskapets beste.

indikatorer

  • Politisk deltakelse Anti-korrupsjon Praksisdeltakelse i offentlige regjeringsprosjekter Bygging av statsborgerskap

    (ADEC, 2009)

konklusjon

Samfunnsansvar er et tema som har klart å skille seg ut i dagens verden, på grunn av viktigheten av samfunnsansvar i næringslivet og som en måte å skape selskaper mer opptatt av velferden i samfunnet og miljøet, disse aspektene var dukker opp bortsett fra fenomenene som for tiden oppleves og som truer menneskeheten.

Bibliografiske referanser

ADEC. (2009). Inkorporering av samfunnsansvar i SMB. ADEC.

APENB. (2011). Delt samfunnsansvar. Spanish Professional Association of

Naturopathy and Biotherapy.

Crouch, C. (2006). Modellering av firmaet i sitt markeds- og organisasjonsmiljø: Metodologier for å studere samfunnsansvar. Organisasjonsstudier,

1533-1551.

Friedman, M. (1970). Virksomhetens samfunnsansvar er å øke fortjenesten. New York

Times Magazine.

Investopedia. (2016). Investopedia. Hentet fra Investopedia:

www.investopedia.com/terms/s/socialresponsibility.asp

Peinado, E., & Garza, GD (2007). Delt ansvar. V Internamerikansk konferanse om samfunnsansvar.

Last ned originalfilen

Delt samfunnsansvar. et tema av aktuell interesse