Noe jeg lærte av en av de fantastiske mentorene jeg følger, er at du vil være mer vellykket og lykkeligere i livet, når du stiller deg bedre spørsmål. Hvordan er dette? Hver av oss har svarene i sinnet og hjertet. Tro det. De er ikke svar på matematiske problemer. De er svar på spørsmålene du stiller deg selv i livet ditt. Ditt fulle potensiale ligger i deg, og spørsmålene er små kanaler som lar deg slippe det ut.
Det verdifulle med dette er å gjøre disse spørsmålene "kraftige" hva det betyr, er at de gir større innvirkning på deg og dermed kan du hente ut bedre ressurser fra hjernen din og hjertet.
Så hvis du lurte på "hva er galt med jobben min i dag?" Kanskje du kommer over en liste over noen ting du ikke liker, som ikke tilfredsstiller deg i det hele tatt. Men se på potensialet hvis du spør deg selv: "Hva er jeg villig til å endre for å gjøre karrieren min bedre?" Jeg kan forsikre deg om at dette spørsmålet, som et første trinn, ikke vil ha et så automatisk svar. Du blir nødt til å reflektere og tenke… "virkelig, hva er jeg villig til å endre…". Og når du svarer på det, vil spørsmålet ha hatt en mye større innvirkning på livet og karrieren din og gitt deg mye større makt.
Klar til å eksperimentere? Ta 15 minutter på å svare på disse fire kraftige spørsmålene og reflektere over innvirkningen disse spørsmålene har på ditt nåværende nivå av "tenking" og "følelse." Skriv i en notisbok alt som krysser tankene dine når du stiller deg hvert spørsmål:
Spørsmål nummer 1 - Hva slags jobb vil du ha om 5 år?
Beskriv i detalj hva du vil gjøre i den ideelle jobben din. Hva slags lekser vil du gjøre? Hvordan forholder du deg til andre mennesker? Lærer du, forhandler, leder, styrer arbeidet deres? Hvor vil du jobbe (fysisk og geografisk sted)? Reiser du ofte? Hvor mange timer per dag jobber du? Hvordan blir leksene dine fordelt utover dagen?
Å tenke langsiktig hjelper deg med å komme deg ut av dagens grenser. Sinnet kan frigjøre seg og forestille seg mer fritt fordi hindringene og bekymringene dine overvelder deg i dag, men hvis du tenker på fremtiden projiserer du dem ikke (heldigvis). Så å definere spesifikt og i høyeste detaljnivå hva slags jobb du vil ha, vil gi deg retning for ditt neste mål.
Spørsmål nummer 2 - Hva hindrer deg i å bo og glede deg over den jobben i dag?
Dette spørsmålet er veldig interessant fordi det vil hjelpe deg å tenke på hva som er hindringene du har i dag. Kanskje du ikke kan glede deg over den ideelle jobben din fordi du mangler trening eller coaching. Kanskje er det fordi du tror du ikke har det du trenger, eller fordi du ikke har funnet en ide om å oppnå det ennå. Du mangler tid til å dedikere, penger til å investere eller andre ressurser. Å avklare hva du trenger vil tillate deg å finne hjelpen til å kunne ødelegge denne hindringen som forhindrer deg i å oppnå det du ønsker.
Spørsmål nummer 3 - Hva er du villig til å risikere å ha den perfekte karrieren?
Jeg elsker dette spørsmålet, og det er det som vil hjelpe deg mest til handlingen. Svaret på dette spørsmålet vil gi deg dine egne grenser. Det du er villig til å risikere for å oppnå ønsket karrieremål, er det du kan bruke som forhandlingsbrikke. Hvordan er dette? Et eksempel, hvis du er villig til å risikere lange dugnadstimer eller i helgene for å oppnå din drøm om en kampanje, kan du bruke dem til å trene deg selv og forbedre din stilling. Hvis du er villig til å miste en ferie for å gjøre en jobbskifte, kan du dra nytte av hvilket som helst tidspunkt på året for å gjøre den endringen.
Og hva du ikke er villig til å risikere, fordi det er din sanne grense, og det er bedre å vite det for å lede hvert steg mot din karriere.
Disse tre enkle spørsmålene vil guide deg slik at du kan reflektere over ditt faglige mål og oppdage hva du kan gjøre og hva du må jobbe med for å oppnå det du ønsker.
